Postulez en ligne

Processus de recrutement

Notre processus de recrutement se compose de trois entretiens : les deux premiers avec des consultants du cabinet, le dernier avec l’un de nos associés. Un cas pratique est prévu au cours du deuxième entretien.

Ces entretiens nous permettront de comprendre votre parcours et vos motivations. Nous échangerons également autour de vos compétences ainsi que l’adéquation de votre personnalité aux valeurs et projets de R&B Partners.

Chaque entretien, quelle que soit son issue, est suivi d’un debrief par téléphone.

Le processus de recrutement pour les stagiaires est composé de 2 entretiens.

Comment postuler ?

Le meilleur moyen de postuler est de déposer votre candidature en ligne en remplissant le formulaire ci-dessous. Votre dossier sera ensuite examiné et nous nous engageons à vous faire un retour dans les 72 heures.

Formulaire

La parole est à vous!

Et si vous voulez nous dire plus, en dessin, en photo, en schéma,... c’est par ici !

* Champs obligatoire